27.7.2010
Олександр ХОХОТВА провів виїзну нараду
Сьогодні заступник голови Донецької облдержадміністрації Олександр ХОХОТВА провів виїзну нараду у м. Тельманове.
Заступник голови облдержадміністрації разом зі спеціалістами гірничовидобувної промисловості оцінили фінансово-економічний стан ВАТ «Тельманівський кар’єр» та обговорили перспективи погашення заборгованості підприємства з заробітної плати і інших обов’язкових платежів.
Під час зустрічі були розглянуті пропозиції щодо подолання зменшення використання продукції підприємства у 2009-2010 рр. внаслідок скорочення обсягів будівництва в області. Серед них – інвестиційний проект будівництва заводу дрібно-штучних бетонних виробів, оснащеного енергозберігаючим обладнанням.
Також обговорювалися питання усунення перешкод на шляху ВАТ «Тельманівський кар’єр» до погашення заборгованості із заробітної плати. Серед них:
- неповернення ПДВ підприємству за експортні поставки продукції;
- обмеження руху автотранспорту у денний період, що скорочує обсяги реалізації продукції;
- обмежений внутрішній ринок споживання продукції підприємства внаслідок відсутності бюджетного, соціального і промислового будівництва.
Для довідки:
ВАТ «Тельманівський кар’єр» є основним постачальником щебеню для підприємств ФПГ «Альтком». На сьогодні підприємства цієї групи здійснюють значний комплекс будівельних робіт з підготовки об’єктів до ЄВРО-2012 у м. Донецьку і м. Харкові, продовжують реконструкцію автомобільних доріг у Донецькій області. У першому півріччі поточного року поставки щебеню до Росії становили від загального обсягу виробництва 26% продукції.
Внаслідок складного виробничо-фінансового становища підприємства у 2009 році виникла кредиторська заборгованість із заробітної плати, яка станом на 01.01.2010 складала 6 299,8 тис. грн.
Вжиті заходи з мінімізації виробничих витрат, подальше збільшення обсягів виробництва завдяки будуванню об′єктів ЄВРО – 2012 і своєчасне їх фінансування створюють умови для поліпшення фінансово-економічного стану підприємства і зменшення кредиторської заборгованості в цілому.
З січня 2010 року на підприємстві сплачується поточна заробітна плата, погашається заборгованість по заробітній платі за 2009 рік і обов’язкових платежах. Протягом поточного року борги по заробітній платі скоротилися на 3841 тис. грн. Станом на 01.07.2010 заборгованість по заробітній платі становить 2458,8 тис. грн.
